Blank page

для внедрения с первого дня

Готовые шаблоны

Получите готовую архитектуру и 28 документов для развития бизнеса

Программа внедрения для руководителей и методистов детских центров

От кружков
к профессиональному развивающему центру

От кружков
к профессио-
нальному развивающему центру

самостоятельный темп прохождения

Без жёсткого расписания

4 стратегических эфира + пакет документов

4 модуля

Уроки и документы открываются сразу после оплаты

Войти в программу →

Узнаёте свой центр?

Качество занятий «плавает» — и вы это знаете

Одни хвалят. Другие уходят. Репутация центра зависит от того, кто сегодня вёл занятие. Это невозможно контролировать без системы.

Занятия идут,
но системы нет

КТП существует где-то в таблице, которую никто не смотрит. Каждый месяц с нуля. Ребёнок развивается рывками, а не по логике.

Новый педагог — это ваша личная боль

Адаптация занимает месяцы. Ошибки повторяются. Родители недовольны. А вы тратите время, которого и так нет.

Ушёл «звёздный» педагог — и с ним ушли три группы

Центр держится не на системе, а на конкретных людях. Это не бизнес, а зависимость. Одно увольнение меняет всё.

Вы сами тянете всю методику

Разрабатываете программы. Проверяете конспекты. Исправляете ошибки снова и снова. Вы руководитель или старший педагог?

Каждый педагог работает по-своему

Один импровизирует. Другой читает по бумажке. Третий ведёт «как чувствует». Родители это замечают и голосуют рублем и ногами.

Узнать, как выйти из этого →

два пути.
два результата.

Каждый педагог — отдельная вселенная
Новый сотрудник = месяцы хаоса
Уволился педагог — потеряли группы
Руководитель тушит пожары каждый день
Качество занятий непредсказуемо
Рост возможен только через вас лично

Центр БЕЗ системы

Единый стандарт для всей команды
Новый педагог входит по чёткой схеме
Ушёл человек — система осталась
Руководитель управляет, а не тушит
Качество занятий стабильно и измеримо
Масштабирование без потери качества

Центр С системой

Более 100 педагогов уже с нами!

программа
«Системный центр»

Это не курс с видео-уроками. Это программа внедрения: стратегический эфир + методологический пакет документов + готовые шаблоны для работы.

Понятные процессы и зоны ответственности — центр работает без вашего участия в деталях
Модель управляемости: вы строите, а не тушите «пожары»
Зоны ответственности в команде
Что делать, если нет методиста

МОДУЛЬ 04
УПРАВЛЯЕМОСТЬ ЦЕНТРОМ

Функции и зоны ответственности каждого педагога
Регламент подготовки к занятиям
Система адаптации нового педагога — быстро с сохранением качества
Методический контроль: понятный, не репрессивный

МОДУЛЬ 03
СИСТЕМА РАБОТЫ С ПЕДАГОГАМИ

Единая методическая линия для всех направлений и возрастов
КТП (календарно-тематическое планирование) на весь год
Стандартизация занятий по возрастам — единые требования для всей команды
Структуры занятий для разных групп — готово для внедрения

МОДУЛЬ 02
МЕТОДИЧЕСКИЙ КАРКАС ЦЕНТРА

Карта центра: направления, логика переходов, продуктовая линейка
Тип центра: метод-центр или многопрофильный — что усиливает, что размывает
Карта пути ребёнка: от входа в центр до выпуска
Возрастная вертикаль как основа устойчивой выручки

МОДУЛЬ 01
АРХИТЕКТУРА ДЕТСКОГО ЦЕНТРА

Всё это — в одной программе за 15 000 ₽

1 консультация методиста: от 10 000 ₽
Разработка пакета документов с нуля: от 80 000 ₽
Корпоративный тренинг команды (1 день): от 30 000 ₽

Сколько это стоило бы по отдельности?

Хочу такую систему в своём центре →

Анна Прошкина — методист, которому доверяют центры в 17 странах мира

“

эксмо

автор пособий
для занятий
с детьми до 3 лет

50+

научных трудов
и методических пособий

20+

лет опыта
в сфере раннего развития

17

стран, где работают по разработкам Анны Прошкиной

Привет, коллеги. Меня зовут Анна Прошкина.
Педагог раннего развития с опытом более 20 лет, методист сети центров развития в г. Краснодар, методолог, автор более 50 научных трудов, в том числе электронного учебника для учителей музыки. Автор издательства «ЭКСМО». Основатель и руководитель онлайн-школы для педагогов «Мастерская раннего развития».

«За 20 лет я выстроила методическую систему, которую сегодня используют специалисты в 17 странах мира. „Системный центр“ — это не теория. Это документы, регламенты и структуры, которые я проверила в реальных центрах».

Вы, наверное, думаете...

«Слишком дорого»

Разработка готовых документов у опытного методиста обошлась бы от 80 000 ₽. Программа — 15 000 ₽. Это не расход, а инвестиция, которая окупается с первого педагога, введённого по новой системе адаптации.

«У меня нет времени проходить очередной курс»

Это не курс с обязательным расписанием. Сразу после оплаты у вас открывается доступ ко всем материалам. Проходите в своём темпе: один модуль в неделю
или все за выходные. Вы сами решаете.

«Педагоги будут сопротивляться изменениям»

Модуль 3 посвящён именно этому: как выстроить систему работы с командой так, чтобы стандарты стали опорой педагога, а не ограничением. Документы — это не инструмент контроля, а помощь в работе.

«Наш центр особенный — нам чужая система не подойдёт»

Программа — это каркас, а не жёсткий сценарий. Модуль 1 начинается именно с архитектуры вашего конкретного центра. Готовые шаблоны адаптируются под ваши направления и форматы, а не наоборот.

Программа внедрения для руководителей и методистов детских центров

Что входит
в «Системный центр»

архитектура, методика, педагоги, управляемость

4 обучающих модуля

разбор и применение в вашем центре

4 стратегических эфира

КТП, регламенты, карты, шаблоны

28 готовых документов

не создавать с нуля, просто адаптировать

Готовые шаблоны для внедрения

без жёсткой привязки к расписанию

Самостоятельный темп

сразу после оплаты

Доступ

✦ Скидка 25% на готовые конспекты занятий от Анны Прошкиной
✦ Приоритетный доступ на офлайн-встречу в Москве (июнь 2026)

Бонусы для участников:

Доступна рассрочка. Договор оферты. Доступ на 6 месяцев

Войти в программу →